Andy Cecere

"Incorporar DEI en cada aspecto de nuestro trabajo es la opción inteligente. Esto fomenta crecimiento y excelencia operacional equitativa y nos permite servir mejor a nuestros accionistas.

Andy Cecere, Director, presidente y CEO

Nuestra estrategia

DEI nos hace mejores.

Cuando hablamos de DEI, estamos describiendo nuestro compromiso en apoyar las diferencias individuales, permitiendo resultados equitativos y fomentando un crecimiento inclusivo. Nuestra estrategia de DEI fortalece nuestro propósito y nos da la habilidad de crear una diferencia real.

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Nuestra cultura

Creamos una cultura de pertenencia.

En nuestra cultura laboral, DEI se trata de crear un espacio donde las personas puedan ser ellas mismas. Desde ayudar a miembros del servicio militar en su transición a carreras civiles hasta asistir a potenciales empleados que requieran arreglos acordes a discapacidades, estamos creando resultados positivos para todas las experiencias.

Podcast Real Good

Escucha interesantes e inspiradoras conversaciones con gente que ayuda a derribar barreras para alcanzar el éxito financiero, a construir comunidades y a unir a la gente.

Nuestro compromiso

U.S. Bank Access Commitment® empodera a la gente para alcanzar su pleno potencial.

Access Commitment es nuestra iniciativa a largo plazo para ayudar a redefinir cómo servimos a empleados, clientes y comunidades de grupos diversos. A través de Access Commitment, aspiramos a crear cambios conmensurables y sistémicos.

“Access Commitment es un marco innovador para resolver las disparidades de riqueza. Enfocándonos en un crecimiento inclusivo a través de la innovación, alcanzamos nuestras metas mientras creamos posibilidades para nuestras comunidades”.

– Greg Cunningham, jefe general de diversidad

Historia Destacada

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Nuestro impacto

Medimos nuestro progreso.

¿Cómo podemos saber si somos exitosos? Medimos los datos demográficos de la fuerza de trabajo y otros datos relacionados con las iniciativas de DEI, y somos transparentes con respecto a nuestro trabajo. Estamos explorando más maneras de medir nuestra influencia más amplia y su efecto en las vidas cotidianas de la gente.

Reportes de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI), Ambiental, Social y de Gobierno Corporativo (ESG) y de Responsabilidad Social Corporativa (CSR)

Financiamiento de desarrollos de comunidades

Nuestros recursos

Conéctate con nuestra cultura inclusiva.

Estamos desarrollando un camino hacia adelante tratando de alcanzar iniciativas que ayuden a las personas a dar lo mejor de sí mismas. Te invitamos a explorar nuestro progreso en la construcción de comunidades diversas, equitativas e inclusivas.

Inicio del contenido de las divulgaciones

Divulgaciones

U.S. Bank es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo y se compromete a crear una fuerza laboral diversa. Consideramos a todos los solicitantes que sean elegibles sin distinción de raza, religión, color, sexo, nacionalidad de origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o estado de veterano, entre otros factores.

Productos de crédito ofrecidos por U.S. Bank National Association y sujetos a aprobación de crédito normal.

Los productos de depósito son ofrecidos por U.S. Bank National Association. Miembro FDIC.